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医療法人みつる会
 
 
 
 
 
 
働きやすい職場環境トップ

働きやすい職場環境


基本的な休暇制度

  年次有給休暇  初年度10日/次年度からは11日
  夏期特別休暇  3日(前年12月までに採用の方の場合)
  年末年始休暇  12月30日~1月3日
  産休
  育児休暇
  介護休暇
  その他休暇 当院規定による

子育て支援

当院は、2012年1月に、高知県次世代育成支援企業に認証されました。

これは、高知県が「子育てしやすい職場づくり~仕事と家庭の両立を目指して~」に積極的に取り組む企業を支援する制度です。

女性が多い当院では、産休や育休制度を支援に、働きやすい職場づくりを作り上げています。

また介護休暇なども支援しております。

サークル活動(福利厚生) 助成金制度あり

みんなで和気あいあいと楽しんでいます。

  職員旅行(海外・国内)
  茶道部(裏千家)
  テニス部
  ゴルフクラブ
採用情報
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